지속가능경영
E S G M a n a g e m e n t

차별화된 감동,
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인권경영

실천사항

  • 01국제법과 국내법에 명시된 인권 존중에 힘쓴다.
  • 02강제노동, 아동노동을 일체 금지한다.
  • 03억압, 폭행 등 강제성을 띈 업무지시를 하지 않는다.
  • 04다양성을 존중하며 어떠한 종류의 차별 행위도 하지 않는다.
  • 05현지법이 정한 근로시간을 준수하며 정당한 보수를 제공한다.